[email protected]

Living Systems Coaching BVBA

BE 0819.355.535

Privacy Policy

  • Black LinkedIn Icon
  • Black Facebook Icon
Logo progression designers.png

Regelmatig post ik hier nieuwe updates. De voornaamste leidraad is inspiratie die voortvloeit uit mijn dagelijks werk met organisaties. Ik hoop dat het ook jou kan inspireren. Veel leesplezier.

February 21, 2019

Sinds ik "Trauma in Organisaties" (TiO) geschreven heb, word ik vaak gecontacteerd vanuit organisaties die vast zijn komen te zitten. Vaak blijft het bij een verkennend gesprek. Soms leidt het tot een samenwerking. 

In deze blog deel ik graag een aantal lessen die...

December 20, 2018

Internationale Workshop over Trauma in Organisaties op 4 & 5 april in Denemarken: e-mail me voor meer informatie

In haar ondertussen bijna 2,5 miljoen maal bekeken TED-talk, vertelt kinderarts Nadine Burke Harris over de impact van trauma o...

July 11, 2018

Een tijd geleden vroeg iemand me waarom ik een boek had geschreven over een - volgens hem - niet zo aantrekkelijk thema, met name trauma in organisaties. Toen ik vertelde dat ik overwoog het boek te herwerken en te laten vertalen, vervolgde hij met: "Is daar dan een ma...

Ik startte mijn loopbaan als personeels-verantwoordelijke op een operationele basis van de Belgische Luchtmacht. Vrij snel kende ik daar mijn plek. Vliegen was de kerntaak, niet personeels-zaken. Dat betekende heel concreet dat we - ik gaf immers leiding aan een team -...

February 13, 2018

Vragen zijn een bijzonder belangrijke sleutel in het werk van een coach. Eén juiste vraag, op het juiste moment, kan zorgen voor een doorbraak en dit zowel bij individuele coaching als bij het werken met een groep. Vragen zijn als sleutels. Marilee Adams schreef er mee...

January 23, 2018

De stelling ‘What brought us here, won’t bring us there’ is meer dan ooit van toepassing op organisaties en hun leiders. Een snel veranderende en steeds complexer wordende wereld verplicht organisaties om op zoek te gaan naar andere organisatiemodellen. Klassieke organ...

July 1, 2017

Eindelijk.

Mocht een boekbespreking zo kort mogen zijn, dan was ik nu al klaar.

Waarom eindelijk?

Iedereen die ooit een seminar volgde bij Matthias Varga von Kibèd en Insa Sparrer zal opgelucht ademhalen bij het verschijnen van dit boek en dit om verschillende redenen.

Dit...

May 23, 2017

Op 16 mei werd "Trauma in Organisaties" in Amsterdam verkozen tot beste boek van 2016 door de Organisatie voor Organisatie Adviseurs - dé beroepsvereniging voor organisatiekundigen en -adviseurs. Dit had ik niet zien aankomen. Catherine Carton - die het voorwoord schre...

March 17, 2017

Aanwerven, promoveren, verschuiven, ... van medewerkers gebeurt vaak alsof medewerkers in een vacuüm vertoeven. Waarschijnlijk proberen organisaties hiermee een soort illusie van objectiviteit en controle overeind te houden. Helaas, ik geloof er minder en minder in en...

February 27, 2017

Mensen zijn - van kleins af aan - in staat om de onderstroom te voelen. Meer zelfs, het is een vaardigheid die we nodig hebben om te kunnen functioneren in groepen. Laten we even kijken naar een aantal voorbeelden om één en ander duidelijk te maken.

Je werd uitgenodigd...

Please reload

Je kan me ook vinden op:
  • Instagram - Black Circle
  • YouTube - Black Circle
  • LinkedIn - Black Circle
  • Twitter - Black Circle
  • Facebook - Black Circle
Please reload