[email protected]

Living Systems Coaching BVBA

BE 0819.355.535

Privacy Policy

  • Black LinkedIn Icon
  • Black Facebook Icon
Logo progression designers.png

Regelmatig post ik hier nieuwe updates. De voornaamste leidraad is inspiratie die voortvloeit uit mijn dagelijks werk met organisaties. Ik hoop dat het ook jou kan inspireren. Veel leesplezier.

November 10, 2016

 Als coach geniet je er van als een coachee een doorbraak maakt. Zeker als je hem of haar al een tijdje kent en de kwetsuren van heel dichtbij hebt mogen mee voelen. Met deze blog wil ik je even laten mee kijken naar zo'n doorbraak. De tekst is trouwens door de coachee...

February 19, 2015

Als coach geniet je er van als een coachee een doorbraak maakt. Zeker als je hem of haar al een tijdje kent en de kwetsuren van heel dichtbij hebt mogen mee voelen. Met deze blog wil ik je even laten mee kijken naar zo'n doorbraak. De tekst is trouwens door de coachee...

September 21, 2014

Bijzondere prestaties blijken min of meer een gelijkaardige dieptestructuur te hebben. Het is een combinatie van een mentale, fysieke en systemische dimensie. Ik wil eerst het woord combinatie extra onderlijnen, met name, de drie dimensies zijn even belangrijk. Als er...

July 10, 2014

Deze week kocht ik Rocksmith 2014. Voor ik je enthousiast begin te vertellen over mijn aankoop, licht ik graag even toe waar ik het over heb. Enkele jaren geleden was de wereld van computer games eerder onbekend terrein voor mij. Ik heb het niet zo met games. Toen ik h...

April 6, 2014

Het wordt me meer en meer duidelijk ... maskers kosten tonnen energie. Energie waardoor het volle potentieel van mensen zich niet kan ontvouwen in organisaties en waardoor teams vaak pseudo-teams blijven. Net daarom werd het één van de principes in "Architect van je or...

February 16, 2014

De voorbije jaren hebben organisaties voor schitterende vooruitgang gezorgd op heel veel uitéénlopende fronten. Tegelijkertijd begint de keerzijde van het succes zich te tonen. Dat is een indicatie voor vernieuwing. Het machine-model heeft ons heel erg vooruit geholpen...

May 26, 2013

Sommige labels hebben met de jaren een negatieve bijklank gekregen. Denk maar aan ADHD, autisme, ... . Inderdaad, labels zorgen er soms voor dat alle gedrag doorheen die bril wordt bekeken en dat een kind of een volwassene op een bepaald moment herleid wordt tot zijn a...

March 7, 2013

Onder meer geïnspireerd door het pionierswerk van mijn collega Luk Dewulf integreerde ik de laatste jaren stapsgewijs het talent-denken in mijn coachings.

Natuurlijk was dat geen digitaal (on/off) proces. Het sijpelde heel geleidelijk mijn werk binnen en af en toe voe...

March 5, 2013

"Descansos, mark death sites and dark times, but they are also love notes to the suffering and this can be transformative," Clarissa Pinkola Estes in Women Who Run With Wolves

 

Je kent ze wel, die kleine kruisjes (Descansos) langs de weg die aangeven dat op die plek i...

December 28, 2012

 Als je organisaties benadert als een Levend Systeem of een organisme dan kan je - net zoals bij een lichaam - verschillende onderdelen onderscheiden. Het geheel, teams  en de individuele medewerkers. Organisatie Ontwikkeling is altijd een wisselwerking tussen het gehe...

Please reload

Je kan me ook vinden op:
  • Instagram - Black Circle
  • YouTube - Black Circle
  • LinkedIn - Black Circle
  • Twitter - Black Circle
  • Facebook - Black Circle
Please reload